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個人所得稅與每個人如影相隨，息息相關(guān)，合理籌劃個人所得稅，減少繳納個人所得稅，不僅降低企業(yè)成本，提高員工工作積極性，還有利于擴大內(nèi)需，促進經(jīng)濟發(fā)展。在不違反國家稅收政策的前提下，充分運用納稅優(yōu)惠政策合理避稅，為員工減輕納稅負擔，對于個人所得稅較為現(xiàn)實的稅收籌劃方法，根據(jù)稅務(wù)政策可以從以下幾方面著手：

1、均衡納稅人的收入

個人所得稅通常采用超額累進稅率，納稅人的應(yīng)稅所得越多，使用的稅率就越高，因此納稅人的平均稅率和實際有效稅率都可能提高。所以在納稅人收入總額既定的情況下，將收入均衡分攤到各個納稅期間，避免收入大起大落增加納稅人的稅收負擔。

2、利用公積金、保險優(yōu)惠政策

根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定，企業(yè)和個人按照國家或地方政府規(guī)定的比例計提并向指定機構(gòu)實際繳納支付的住房公積金、醫(yī)療保險，養(yǎng)老金等，不計入個人當期的工資、薪金收入，免征個人所得稅。個人領(lǐng)取以上保險、公積金時也是免征個人所得稅。單位可以充分利用上述政策，以當?shù)卣?guī)定的住房公積金、各類保險最高繳存比例為員工繳納公積金和保險，為員工建立長期儲備。　

3、通過通訊費、交通費等發(fā)票實報實銷方式進行避稅

我國稅法規(guī)定：凡是以現(xiàn)金形式發(fā)放通訊補貼、交通費補貼、誤餐補貼的，視為工資薪金所得，計入計稅基礎(chǔ)，計算繳納個人所得稅。凡是根據(jù)經(jīng)濟業(yè)務(wù)發(fā)生實質(zhì)，并取得合法發(fā)票實報實銷的，屬于企業(yè)正常經(jīng)營費用部分的，與收入相關(guān)的合理支出，不需繳納所得稅，包括個人所得稅和企業(yè)所得稅。

所以，以公司名義為員工購買手機，取得合法發(fā)票掩蓋以現(xiàn)金形式發(fā)放的通訊補貼；通過取得交通費合法發(fā)票，掩蓋以現(xiàn)金形式發(fā)放的交通補貼；以減少低收入員工繳納個人所得稅。

4、購買符合規(guī)定的商業(yè)健康保險產(chǎn)品

根據(jù)財政部、稅務(wù)總局、保監(jiān)會等三部門聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于將商業(yè)健康保險個人所得稅試點政策推廣到全國范圍實施的通知》對個人購買符合規(guī)定的商業(yè)健康保險產(chǎn)品的支出（符合規(guī)定的商業(yè)健康險是經(jīng)過保監(jiān)會批準，由保險公司自動產(chǎn)生“稅優(yōu)識別碼”的商業(yè)健康險。未獲得稅優(yōu)識別碼的商業(yè)健康險，其支出金額不得在稅前抵扣），允許在當年（月）計算應(yīng)納稅所得額時予以稅前扣除，扣除限額為2400元/年，即200元/月。即購買了符合規(guī)定的商業(yè)健康險，可以少繳一部分個稅。                       

                                  （  計劃財務(wù)部/瞿兆花）